Marina crasset

Pendant plus de 30 ans, j'ai travaillé dans le commercial et pendant 29 ans pour la même société d'assurances avec un taux d'accroissement de l'ordre de 10 à 15 % de résultats chaque année. J'ai formé, coaché et motivé des équipes de vente avec un turnover inférieur à la moyenne puisque la plupart des gens engagés sont toujours là.

Mes forces résident dans la capacité à établir des contacts avec tout type de personne, à identifier leurs besoins, améliorer leurs compétences, les persuader et les motiver dans leurs points forts grâce à une communication en adéquation avec leur typologie.

Afin de me renforcer, j'ai suivi de nombreuses formations et me suis formée en MBTI (niveaux I et II) chez OPP avec Marie-Jo Bisaillon, en intelligence émotionnelle avec Ilios Kotsou, en cohésion d'équipes avec Hélène Feuillat, en performance durable avec Carlos Rodriguez, ...

Tout au long de ma carrière, j'ai développé mon assertivité et mon empathie. A côté des résultats probants, j'ai toujours privilégié l'humain, la transparence, un bon climat de travail et l'humour. Mes valeurs sont : l'indépendance, la liberté, l'ouverture d'esprit, la transparence et le respect.

Je travaille sur un ensemble d’aptitudes émotionnelles et sociales trouvant leur application en leadership – compétences managériales – gestion de carrière – conscience de soi et développement personnel – efficacité et cohésion d’équipes. Je suis motivée à utiliser mon expérience afin de booster vos équipes, développer leurs talents et les conduire vers la réussite.

Mes formations s'appuient sur le MBTI et l'intelligence émotionnelle et portent sur la cohésion d'équipes, la connaissance de soi et des autres et la performance des individus. Je suis orientée résultats, pragmatique et concrète. Le développement personnel et professionnel font partie intégrante de mon approche quelque soit le domaine dans lequel je travaille.

Mon credo : crois en toi et en l'autre