Gestion de la performance

Profuturis – videofac

Jean-Luc Megali

Lieu de votre choix

Mesurer les enjeux du management

Utiliser les techniques de teambuilding, de coaching, de médiation, de créativité pour dynamiser la gestion de son équipe

Comprendre et implémenter la gestion de la performance

1. LES ENJEUX DU MANAGEMENT ACTUEL

Assurer la cohésion de l’équipe
Entretenir la motivation des équipes
Manager la compétence collective
Faire circuler l’information
Gérer le knowledge management
Gérer les projets et la transversalité

2. COACHING & TEAMBUILDING : RENFORCER COMPETENCES ET COHESION POUR GAGNER

Savoir diagnostiquer les points forts et les points faibles des collaborateurs et de l’équipe
Identifier les attentes de chacun
Trouver les solutions d’accompagnement
Savoir accompagner les évolutions
Mobiliser l’équipe autour d’un projet

3. SAVOIR METTRE EN OEUVRE UNE DYNAMIQUE DE MEDIATION

Savoir diagnostiquer les blocages et les goulots d’étranglement
Savoir intervenir en amont
Favoriser la bonne compréhension et la bonne collaboration entre les personnes de son équipe
Savoir gérer les difficultés

4. UTILISER LA CREATIVITE ET L'INNOVATION POUR CONSTRUIRE L'AVENIR

Faire émerger et remonter les idées
Utiliser les techniques de créativité : brainstorming, analogie, écoute, flexibilité
Développer l’imaginaire
Savoir exploiter un potentiel de créativité et le transformer en innovation